Вторник, 1 сентября, 2026

22 % роста оборота и ставка на кадры. Как Нижегородская область удерживает позиции в цифровой экономике

Нижегородская область демонстрирует уверенную динамику развития ИТ‑сектора — по итогам первого полугодия 2026 года оборот местных ИТ‑компаний вырос на 22,4 % по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и превысил 44 млрд рублей, сообщил губернатор Глеб Никитин.

В более широкой категории, секторе информационно‑коммуникационных технологий (ИКТ), оборот достиг 96,8 млрд рублей, увеличившись на 13,7 %.

Одновременно растёт и кадровый потенциал отрасли. В собственно ИТ‑сфере занято свыше 23 тысяч специалистов, это на 17 % больше, чем в 2025 году, а общая численность занятых в ИКТ‑секторе приближается к 41 тысяче человек. Количество аккредитованных ИТ‑компаний в регионе достигло 425, что на 12,1 % превышает показатель прошлого года.

В сравнении с другими крупными ИТ‑регионами страны Нижегородская область удерживает сильные позиции, хотя и не всегда лидирует по абсолютным объёмам. Так, Москва и Санкт‑Петербург традиционно задают основной объём ИТ‑оборота за счёт масштаба рынка и концентрации крупнейших компаний. Татарстан и Новосибирская область активно развиваются как технологические хабы с сильными университетскими школами и развитыми инновационными кластерами. При этом по темпам роста и эффективности мер поддержки Нижегородская область нередко оказывается в числе передовых регионов. Например, комплекс региональных инструментов поддержки ИТ‑отрасли второй год подряд признаётся лучшим в России по оценке ассоциации «Руссофт», рейтинг формировался на основе обратной связи от самих ИТ‑компаний.

Ключевым драйвером роста в регионе стала адресная кадровая политика. Одним из наиболее результативных инструментов, по мнению Глеба Никитина, оказалось возмещение НДФЛ за привлечённых специалистов. Компании получают возврат уплаченного налога за сотрудников, переехавших в область из других регионов или стран. За время действия программы в Нижегородскую область удалось привлечь более 1,8 тысячи ИТ‑специалистов. Такой подход не только закрывает кадровые дефициты компаний, но и формирует устойчивую экосистему — рост числа квалифицированных кадров стимулирует появление новых проектов, стартапов и расширение действующих бизнесов.

Помимо компенсации НДФЛ, развитие сектора поддерживается за счёт расширения инфраструктуры для технологических компаний, упрощения административных процедур и интеграции ИТ‑решений в ключевые отрасли экономики региона. Важную роль играет и ориентация на технологический суверенитет: местные компании всё активнее работают над импортозамещающими продуктами и цифровыми решениями для промышленности, энергетики и городского хозяйства.

В целом рост ИТ‑сектора в России обусловлен сочетанием рыночного спроса на цифровые решения, трансформации бизнес‑процессов и усиления фокуса на технологической независимости. Однако темпы и устойчивость этого роста в отдельных регионах напрямую зависят от качества и адресности господдержки. В случае Нижегородской области именно системные меры — от налоговых стимулов до развития кадровой базы — позволяют не просто удерживать текущие темпы, но и формировать долгосрочные конкурентные преимущества. Без такой поддержки рост был бы менее предсказуемым и более зависимым от внешних факторов: в условиях высокой конкуренции за специалистов и инвестиции регионы без эффективных инструментов стимулирования рискуют терять привлекательность для ИТ‑бизнеса.


БН
Фото — Telegram-канал Глеба Никитина

Свежие новости
Другие новости